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介護施設・事業所では、認知症介護基礎研修の完全義務化をはじめ、虐待防止や感染症対策、業務継続計画（BCP）など、職員に受けさせるべき研修が年々増えています。シフトの合間を縫った集合研修の日程調整や、受…
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社員の英語力を底上げしたいものの、対面の集合研修はコストも時間も合わず、全社に広げにくい——そう感じている人事・人材開発の担当者は少なくありません。海外取引やインバウンド対応、グローバル人材の育成が進…
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看護師や医療事務など多職種のスタッフを抱える医療機関では、医療安全や院内感染対策、接遇、診療報酬改定への対応まで、定期的に実施すべき研修が数多くあります。ところがシフト勤務で全員を同じ時間に集めるのは…
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経営層から「DX人材を社内で育ててほしい」と求められたものの、従業員に何をどう学び直させればよいか、具体的な進め方が決められずにいる企業は少なくありません。デジタル化の波に対応するため、既存の従業員の…
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社内の集合研修をオンラインに置き換えたいものの、既存の PowerPoint 資料や講義動画をそのまま教材にできる道具が分からず、内製で本当に回せるのか、AI で工数を減らせるのか——そう感じている教…
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対面の集合研修は、会場の手配や講師の出張旅費、受講者の日程調整といった負担が大きく、拠点が分散していたり在宅勤務と併用していたりすると、そもそも全員を一か所に集めることが難しくなっています。Zoomや…
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全社員を集めた情報セキュリティ研修は、日程調整や会場確保に手間がかかり、受講できなかった従業員のフォローや理解度の記録管理も担当者の負担になりがちです。ランサムウェアや標的型攻撃メールの被害は年々深刻…
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社員研修のためにeラーニングを入れたいものの、教材を自社でゼロから作る時間もノウハウもない。そう感じて「パッケージ型eラーニング」を調べ始めた研修担当者は少なくありません。パッケージ型は、コンプライア…
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従業員教育をスマートフォンでも受講できるようにしたい、という声が年々強まっています。全社員にPCが行き渡らない現場スタッフや、拠点が分散した組織では、集合研修やPC前提のeラーニングだけでは受講率がな…
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生成AIを日常業務で使う場面が急速に広がり、「全社員のAIリテラシーを底上げしたい」「営業や企画でも生成AIを使いこなせるようにしたい」「ゆくゆくは社内でAIを内製できる人材を育てたい」といった声が、…